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La création de contrats est également accessible depuis l'onglet "Contrats de travail".

Cliquer sur "Salariés", dans le menu de gauche.

Cliquer sur "NOUVEAU CONTRAT"

Sélectionner l'établissement

Ici, nous allons choisir un contrat. Sélectionner le type de contrat que vous souhaitez créer : CDI, CDD, alternance ou convention de stage.

Choisir le type de contrat

Dans le cas d'un CDD, choisir le motif de recours au CDD.

Renseigner le motif du CDD (optionnel)

Sélectionner les dates de début et de fin du contrat

Par exemple : Ouvrier, employé, technicien, agent de maîtrise, cadre.

Renseigner la catégorie d'embauche

La liste des modèles correspondant au type de contrat sélectionné s'affiche.Vous pouvez également créer un contrat sans modèle ("commencer de zéro").&nbsp;

Sélectionner un modèle de contrat

Cliquer sur "SUIVANT"

Si le salarié existe déjà dans vos bases de données Staff &amp; GoVous pouvez également l'identifier via son numéro de mobile ou sélectionner un salarié existant.

Renseigner l'adresse email du salarié que vous souhaitez recruter

Vous pouvez choisir d'envoyer ou non la déclaration préalable à l'embauche qui sera automatiquement transmise à l'URSSAF

DPAE

Cliquer sur l'icône à droite de l'identifiant de votre salarié

Identification du salarié

Renseigner les informations complémentaires de votre salarié

Informations complémentaires

Cliquer sur "SUIVANT" en bas à droite de l'interface

Sélectionner les pièces justificatives que vous souhaitez demander à votre salarié

Cliquer sur "CRÉER LE CONTRAT"

Vous voici dans l'éditeur de contrats. Les champs à compléter sont visibles en rouge sur la gauche de l'interface.

Editer le contrat

Cette procédure est destinée aux Expert Paie / RH souhaitant embaucher un salarié