Définition d'organisme social par catégorie d'embauche CSP (Cadre, Employé, ...)
👥Qui est concerné par cette fiche ?
Rôle(s) : Experts Paie/RH, DRH, Assist. Admin, Admin RH
Cette fiche s'adresse à tous les experts paie/RH souhaitant :
✅ Définir un organisme social par catégorie d'embauche CSP (Cadre, Employé, ...).
🎯 Objectif de cette fiche
Cette fiche pratique a pour but de vous guider étape par étape pour définir un organisme social selon la catégorie d'embauche CSP. Vous apprendrez ici :
✅ Comment associer un organisme social à une catégorie CSP donnée (Cadre, Employé, ...).
Module(s) : GCRH, Socle RH
Staffngo
1. Cliquer sur le menu "Etablissements"
2. Cliquer sur le nom de l'établissement souhaité
3. Cliquer sur "Organisme de mutuelle"
4. Choisir l'organisme actuel et cliquer sur "MODIFIER"
Dédier l'organisme actuel à une catégorie spécifique de salariés (ex : cadre)
5. Changer la catégorie de l'emploi de "Toutes" à "Cadre"
6. Cliquer sur "SAUVEGARDER"
7. Cliquer sur "AJOUTER" pour ajouter un nouvel organisme
8. Entrer le nom et l'adresse du nouvel organisme de mutuelle
Le fait de le mettre en catégorie de l'emploi "Toutes" va l'affecter à toutes les catégories sauf les cadres qu'on définit auparavant
9. Vous avez maintenant deux organismes de mutuelles de définis selon la catégorie CSP
